INSON RESURSLARINI BOSHQARISH – GLOBAL IQTISODIYOTNING MUHIM OMILI

Tashkilot
Toshkent Davlat Iqtisodiyot Universiteti image/svg+xml

Annotatsiya

Mazkur maqolada inson resurslarini boshqarishning zamonaviy tizimini joriy etishda xorijiy va mamlakatmiz olimlarining fikrlari oʼrganilgan. Shuningdek, inson resurslarini boshqarishning evolyutsion yondashuvlar bosqichlarining mazmunmohiyati, zamonaviy boshqaruv tizimini joriy etish vazifalari va ularni hal qilish yoʼllari yoritilgan.

Kalit so‘zlar

inson resurslarini boshqarish, inson resurslarini boshqarish tizimi, inson resurslarini boshqarish tamoyillari, personal, raqamli HR


Adabiyotlar

  1. Oʼzbekiston Respublikasi Prezidenti Shavkat Mirziyoyevning Oliy Majlisga Murojaatnomasi. 24.01.2020. http://www.press-service.uz
  2. Sh. Mirziyoyev “Yangi O’zbekiston strategiyasi”. Toshkent – “O’zbekiston” nashriyoti
  3. 2023-yilgacha raqamli iqtisodiyot strategiyasi
  4. Michael Armstrong. Armstrong’s handbook of human resource management 13th Edition. 2017y, 440p
  5. Flynn, J., Dance, S. and Schaefer, D., 2017. Industry 4.0 and its Potential Impact on Employ-ment Demographics in the UK. Advances in Transdisciplinary Engineering, 6, pp.239-44
  6. N. Dhanbat., Z.Buthelezi., M.Joe. Industry 4.0: The role of human resource professionals. May 2020SA Journal of Human Resource Management 18:1-11
  7. F. Hecklau., M.Galeitzke., S.Bourgeois., H.Kohl. Holistic Approach for Human Resource Management in Industry 4.0
  8. Марр С, Шмидт Г. Управление персоналом в условиях социальной рьночной экономики.М.,2009.-с. 66
  9. Jahon Banki ma’lumotlari: https://data.worldbank.org/SL.AGR.EMPL.ZS?end=2020&name_desc
  10. “Qishloq xo‘jaligi sohasida davlat boshqaruvi tizimini takomillashtirish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi Prezident Farmoni. 2019-yil 17-aprel

Yuklab olishlar

Yuklab olish ma’lumotlari hali mavjud emas.