Tel: +998712392813
Search

Том 2 № 3 (2023)
Научный электронный журнал «Экономика труда и человеческий капитал»

Рынок труда и трудовые отношения

СИСТЕМА ОЦЕНКИ КРИТЕРИЙ СПРОСА И ПРЕДЛОЖЕНИЯ СПЕЦИАЛИСТОВ ПО ЦИФРОВЫМ ТЕХНОЛОГИЯМ НА РЫНКЕ ТРУДА УЗБЕКИСТАНА

DOI 10.55439/lehc/vol2iss3/a24 Google Scholar Google Scholar Страницы 69-80

Опубликован 2023-09-30

Авторы
Отакузиева Сурайё Алишеровна
Организация
Ташкентский государственный экономический университет image/svg+xml
PDF (узбекский)

Аннотация

Одним из эффективных методов развития и регулирования рынка труда является системный анализ критериев, дающих возможность оценить спрос и предложение на рынке труда. В процессе цифровизации рынок труда претерпевает трансформации по всем направлениям и одной из его важнейших задач является подготовка высококвалифицированных специалистов в области цифровых технологий для глобального и национального рынков труда. Данная статья посвящена авторскому подходу к разработке критериев оценки спроса и предложения специалистов в области цифровых технологий на рынке труда Узбекистана.

Ключевые слова

Array

Библиографические ссылки

  1. 1. Абдураҳмонов Қ.Х., 2019. Меҳнат иқтисодиёти: назария ва амалиёт. Дарслик. Тошкент. Б. 590.
  2. 2. Рофе А.И., 2016. Рынок труда. Учебник. Кнорус. С.272
  3. 3. Прогнозирование и сбалансирование спроса на профессиональные умения и их предложения в странах – партнерах ЕФО. Документ с изложением позиции ЕФО, 2016.
  4. 4. Клюня В.Л., Зенькова И.В., 2009. Сбалансированность рынка труда в Республике Беларусь: методологические и методические основы обеспечения. Новополоцк. С.215.
  5. 5. Sukayri Mr. Rajab, 2016. Succession Planning in the United Nations System Organizations Report. Geneva. Электрон манба: https://www.unjiu.org/ru/
  6. 6. Cedefop, 2009. Skill mismatch Identifying priorities for future research, Thessaloniki.
  7. 7. Roodt J., Paterson A, 2008. ICT skills in the labour market: An occupational-level analysis focusing on computer professionals and associate professionals, 1996-2005. Research Commissioned by Department of Labour South Africa. P.68.
  8. 8. Ticol D, 2012. Labour supply/demand dynamics of Canada’s information and communications technology (ICT) sector. Final Report, Nordicity. P.30.
  9. 9. Research Centrefor Educationand Labour Market of the Maastricht University (ROA). Электрон манба: https://maastrichtuniversity.nl/research-centre-lab-market
  10. 10. Publications Expert Group on Future Skills Needs (EGFSN). Электрон манба: http://skillsireland.ie/Publications/

Скачивания

Данные скачивания пока недоступны.