Tel: +998712392813
Search

Jild 4 Son 3 (2025)
"Mehnat iqtisodiyoti va inson kapitali" ilmiy elektron jurnali

Mehnat bozori va mehnat munosabatlari

TADBIRKORLIK FAOLIYATIDA MARKETING STRATEGIYALARINING MEHNAT UNUMDORLIGIGA TA’SIRI

DOI 10.55439/lehc/vol4iss3/a191 Google Scholar Google Scholar Betlar 38-45

Nashr etilgan 2025-09-30

Mualliflar
Ibragimova Feruza Axtamovna a , Iskandarova Dilafruz Ikrom qizi b
Tashkilotlar
a Fan va Texnologiyalar universiteti image/svg+xml
b Toshkent davlat iqtisodiyot universiteti, Fan va texnologiyalar universiteti
PDF

Annotatsiya

Ushbu maqolada tadbirkorlik faoliyatida marketing strategiyalarining mehnat unumdorligiga ta’siri nazariy jihatdan o‘rganilgan. Jahon tajribasi hamda mahalliy tadqiqotlar tahlil qilinib, marketing yondashuvlari ishlab chiqarish jarayonini samarali tashkil etish, resurslardan oqilona foydalanish va raqobatbardosh kadrlarni shakllantirishda muhim ahamiyatga ega ekanligi aniqlangan. O’zbekiston Respublikasi Milliy statistika qo’mitasi ma’lumotlari asosida O‘zbekistonda kichik tadbirkorlik subyektlari faoliyatining 2019-2023-yillardagi ko‘rsatkichlari tahlil qilinib, marketing strategiyalarining mehnat unumdorligiga bevosita ta’siri o’rganilgan. Xususan, eksport va import ulushi dinamikasi, xizmatlar hajmining tez o‘sishi hamda YaIMdagi ulushdagi pasayish marketing yondashuvlarini takomillashtirish zarurligini ko‘rsatmoqda. Maqolada marketing strategiyalari va mehnat unumdorligi o‘rtasidagi bog‘liqlik ilmiy asosda tahlil qilinib, tadbirkorlik subyektlari faoliyatini samarali rivojlantirish bo‘yicha takliflar ilgari surilgan.

Kalit so'zlar

Array

Adabiyotlar ro'yxati

  1. 1. Drucker, P. F. (1993). Management: Tasks, responsibilities, practices. HarperBusiness.
  2. 2. Porter, M. E. (1990). The competitive advantage of nations. Free Press.
  3. 3. Kotler, P., & Keller, K. L. (2016). Marketing management (15th ed.). Pearson.
  4. 4. Armstrong, M., & Taylor, S. (2014). Armstrong's handbook of human resource management practice (13th ed.). Kogan Page.
  5. 5. Ulrich, D. (1997). Human resource champions: The next agenda for adding value and delivering results. Harvard Business School Press.
  6. 6. Bloom, N., Sadun, R., & Van Reenen, J. (2012). The organization of firms across countries. Quarterly Journal of Economics, 127(4), 1663–1705.
  7. 7. K.X.Abduraxmonov va S.B.G’oyipnazarov. Rekrutment. O’quv qo’llanma. Toshkent, 2022
  8. 8. Karimov, A. (2022). Marketing kommunikatsiyalarining mehnat motivatsiyasiga ta’siri. Toshkent moliya instituti ilmiy jurnali, 5(3), 77–85.
  9. 9. N Chiliya, G Herbst, M Roberts-Lombard. The impact of marketing strategies on profitability of small grocery shops in South African townships. African journal of business management 3 (3), 70, 2009
  10. 10. www.stat.uz – O’zbekiston Respublikasi Milliy Statistika qo’mitasi ma’lumotlari

Yuklab olishlar

Yuklab olish ma’lumotlari hali mavjud emas.

Xuddi shu muallif(lar)ning eng ko'p o'qilgan maqolalari